| ( ! ) Warning: Undefined variable $hero in /srv/web2/define/define.no/wp-content/themes/Kodeks-WP-theme/template-parts/content-page.php on line 27 | ||||
|---|---|---|---|---|
| Call Stack | ||||
| # | Time | Memory | Function | Location |
| 1 | 0.0001 | 463648 | {main}( ) | .../index.php:0 |
| 2 | 0.0001 | 464000 | require( '/srv/web2/define/define.no/wp-blog-header.php ) | .../index.php:17 |
| 3 | 0.4207 | 9593776 | require_once( '/srv/web2/define/define.no/wp-includes/template-loader.php ) | .../wp-blog-header.php:19 |
| 4 | 0.4250 | 9501448 | include( '/srv/web2/define/define.no/wp-content/themes/Kodeks-WP-theme/page.php ) | .../template-loader.php:106 |
| 5 | 0.8310 | 11217824 | get_template_part( $slug = 'template-parts/content', $name = 'page', $args = ??? ) | .../page.php:22 |
| 6 | 0.8310 | 11218232 | locate_template( $template_names = [0 => 'template-parts/content-page.php', 1 => 'template-parts/content.php'], $load = TRUE, $load_once = FALSE, $args = [] ) | .../general-template.php:206 |
| 7 | 0.8311 | 11218360 | load_template( $_template_file = '/srv/web2/define/define.no/wp-content/themes/Kodeks-WP-theme/template-parts/content-page.php', $load_once = FALSE, $args = [] ) | .../template.php:745 |
| 8 | 0.8312 | 11219384 | require( '/srv/web2/define/define.no/wp-content/themes/Kodeks-WP-theme/template-parts/content-page.php ) | .../template.php:812 |
Åpenhetsloven og aktsomhetsvurderinger
Formålet til Åpenhetsloven er å fremme virksomheters respekt for menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold. Her får du informasjon om hvordan vi jobber med dette.
Åpenhetsloven trådte i kraft i Norge 1. juli 2022, og satte nye krav til virksomheters åpenhet og arbeid med grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold hos forretningsforbindelser og i leverandørkjeder. Den omfatter alle større norske selskaper, og innebærer en plikt til å gjennomføre aktsomhetsvurderinger knyttet til risiko for menneskerettighetsbrudd i leverandørkjeden og rapportere på risikoforhold og hvordan disse håndteres.
Loven skal også sikre allmenhetens tilgang til informasjon som gjelder disse forholdene og hvordan virksomheter håndterer dem. Loven innfører en plikt til å besvare henvendelser fra organisasjoner, forbrukere og andre om spesifikke risikoforhold. Det betyr at du kan sende oss spørsmål rundt disse temaene, og få et svar innen rimelig tid og senest innen 3 uker, 2 måneder hvis ytterligere informasjon må hentes inn.
Orkla Home & Personal Care AS følger Orkla sin policy for menneske- og arbeidstakerrettigheter. Du finner mer informasjon om hvordan Orkla jobber med dette på konsernets hjemmeside. Mer informasjon om Orkla Home & Personal Care sitt arbeid med åpenhetsloven finner du også på konsernets hjemmeside under redegjørelsen for Orkla Home & Personal Care AS.
Henvendelser knyttet til åpenhetsloven kan sendes til: info@orkla.no
